让人上头，咱们身边的钢铁“玫瑰”也有着“酸酸甜甜”的微笑，相信你也一定会为她们着迷吧~
她们用勤劳、智慧、奉献在事业与家庭中，诠释了为人母、为、为人女的秀惠贤淑，彰显了灿如春华的巾帼倩影，折射出不让须眉的铁军风采。
钟秀满是宝武杰富意轧钢作业区的员工，主推班组建设。依据公司工会的要求，结合班组实际，挖掘班组亮点，制定了班组建设五个维度的评分机制，在这基础上设计了班组建设看板并不断加以完善。
她积极探索健康班组创建的新途径，把“健康理念”推广到班组中，制作安全健康看板，班组员工年度申报的48项异常指标中改善了35项，占比总申报改善项目数的73%。并以90分的班组年度健康总积分在公司年度健康班组的健康积分排名榜中居第1位。
挥洒热忱，活力巾帼绽芳华。姜春丽立足现场，设备旧貌换新颜。热情参加推进炼钢厂一工序、二工序、焙烧示范产线建设工作，连续两年荣获公司级示范产线。她主动担当，抗疫先锋挑重担。积极主动参加疫情防控志愿者服务，参加核酸采样培训取证，全力做好驻厂人员的后勤保障，高效完成各项防疫任务，并协助公司完成各类文体活动，发挥出了女职工的先锋带头作用。
罗楚儿，用坚守和勤奋完美诠释了什么叫巾帼不让须眉，她是炼铁厂设备点检作业区点检六班安康代表，曾担任炼铁厂焦化青年团支部书记，曾获得公司级优秀共青团员、公司级优秀青安岗员，热情参加班组建设、创新活动、自主管理活动，也取得多个发明专利。安全第一，生命至上，罗楚儿常年认真安全履职，为班组安全设置一道道安全屏障，平凡的岗位中绽放最美芳华。
陈敏是一名90年后的青年员工。她是左手工作、右手兼顾家庭的职场妈妈。工作与家庭，是她生活中的两个主旋律，两者相辅相成、互不干扰。在家庭，她是称职的母亲，在工作中，她是优秀的员工。
在日常工作中，她立足岗位，积极地推进整改；她勇于创新，积极做出响应韶钢职工创新创效活动的号召；她参与广东省“南粤之星”赛获金奖，形成发明专利1项，技术秘密2项，降本增效达8万余元。
她跟随前辈的脚步，不断地进步，秉承“知足而知不足”的精神。逐渐完备自身，用实际行动诠释积极向上的青春本色，争做最好的自己，争做孩子们眼里的“超人妈妈”。
姜冬冬是韶钢工程设计院给排水设计师兼党小组组长，工作脚踏实地，立足现场挖掘改造方案，竭力完成各项环保改造工作。在“微藻固碳科研外围配套”和“雨污分流”改造中，她在点滴的时光中打磨图纸。在雨污分流改造中，因地下管线复杂，排水难度大，她便钻入现场，与业主和总图专业反复沟通确认，组织协同各有关专业进行施工图设计，最终提前20天，完成30个污水收集点施工图，成功实现规范目标，助力打造花园钢城。
车彦婷，时刻以优秀员的标准严格要求自己，以饱满的工作热情，高度负责的工作态度，坚持做好每一项工作，在设备基础管理推进工作中，她组织各专业组开展32项专业内容和其他重点内容专项检查评价共计212次，组织参与工具箱房、标准化示范产线、四大标准推进、基层基础管理等四项13次经验交流活动，努力为设备的稳定顺行发挥作用。她带头示范，参与打造标准化产线建设。面对钢铁行业市场严峻，她从自身岗位做起，从电耗成本入手，热情参加现场创新活动，为企业降本做贡献。
营销中心原料采购部进口采购主任师王玲玲，通过大胆创新管理和商务模式，全方面提升采购体系能力，协同财务推进了采购供应链金融和买方付息贴现模式，实现采购降本效果非常明显。身为妻子、二孩妈妈，在丈夫余亮受集团委派到云南驻点三年期间，撑起家庭照顾老人和小孩子的重担,为脱贫攻坚、企业未来的发展和家庭幸福默默奉献着。母亲、妻子、女儿……不论是何种身份，都是这世界最美的色彩。王玲玲在平凡的岗位上谱写出华丽的乐章，充分展示了新时代女性的英姿和风采！
杨明梅，微观世界里的花木兰。她自2005年加入让她神往已久的检测事业，转眼17年过去了，扎根物理检测金相分析岗位，那份身为检测人的使命和荣耀一直激励这位检测“花木兰”披荆斩棘、奋力前行，微观世界里，她找寻着宏观的奥秘，在纤小的铁素体F、奥氏体A物质里，丈量着晶界的尺。在2022年的“韶关市物理性能检验员职业技能竞赛”中，获得职业技能竞赛第3名的好成绩，同期完成4项发明专利。“朔气传金柝，寒光照铁衣”，那一份份精准公正的分析报告字里行间，透露着积累与传承，那坚毅的表述倒让我觉得我们颇有几分花木兰的豪气。明梅说，立足金相分析岗位，就是遇上了最美的时光，做最好的自己，但这一切都是值得的。
李立霞负责公司高压电气继保绝保有关技术管理与支撑，参与电气设备基建、技改，年修、抢修及重要设备检修，做好电气专业培训工作，新技术应用推广，同时履行“一岗双责”的安全技术管理。在技术改进、降本增效中获得公司的科技技术成果奖，参与降本增效1000万元以上。多次获得设备部“最佳实践者”、多次获得“优秀党务工作者”、“员工上台讲安全先进个人”、“月度基层基础管理先进个人”等荣誉称号。她业务精湛，具有较高的工作专业水平，协助现场解决专业难点、优化控制参数减轻现场操作强度问题，积极探索新形势下党员带头模范作用，参与示范产线打造、设备体系建设、一基多元的远程技术协助管理等，多次获得奖项。
朱智娟，仪表专项点检员。她立足岗位，用心做好每一项工作，积极探索，敢于创新，是单位里的青年最佳实践排头女兵。她主要围绕实际生产的全部过程中遇到的“卡脖子”难题，积极开拓新思路，积极建言献计献策，2022年度她共提出39条合理化建议，采纳实施36条，荣获中南股份2022年“献一计”专项竞赛“好点子”奖2项；她参与完成自主管理课题7项，《提高石灰制浆系统振动筛筛网使用周期》课题荣获宝武水务2022年度员工自主管理活动成果一等奖；参与专利申请2项，1项获得发明专利申请号，1项获得实用新型专利授权。
理货班是一支团结协作，积极向上的团队，她们个个勤奋敬业，勇于奉献，用优异的工作业绩和良好的精神风貌向人们展示了新时代女性的自尊，自立，自强。她们立足岗位，充分的发挥女性的细心、耐心、严谨认真的特点，每天做好钢材堆放、中转和现场理货计划，认真核查钢材实物和数据是不是账物相符，确保公司物资不流失。
她们不仅业务精湛，绩效指标在作业区完成优良，在物流部11月12月的“极速物流，谁与争锋”劳动竞赛活动中获得优胜奖和冠军的好成绩；同时三岗活动亦开展的有声有色，2022年完成4个自主管理攻关课题，其中2项获得部级一等奖，1项获二等奖，课题攻关成果节约成本58.83万元。
3月8日，公司各单位部门组织并且开展形式各样的庆“三八”国际劳动妇女节女职工活动，向广大女职工们送上鲜花和节日慰问品，表达公司对女职工们的关心关爱。
